La Secretaría del Trabajo Promueve la Inclusión de Personas con Autismo y sus Cuidadores en Querétaro

En un esfuerzo por fomentar la inclusión laboral y productiva de las personas con autismo y sus cuidadores, la Secretaría del Trabajo de Querétaro, encabezada por Liliana San Martín Castillo, ha lanzado un programa de talleres de capacitación. Esta iniciativa tiene como objetivo dotar a los participantes de herramientas y habilidades que les permitan emprender actividades productivas y mejorar su calidad de vida.

Inauguración de Talleres de Capacitación

El evento inaugural de los talleres de Elaboración de Piñatas y Estilismo se llevó a cabo en la Institución “Ana Cristina Juárez Diez Marina”, donde 40 jóvenes con autismo y sus cuidadores recibirán formación especializada. Durante su intervención, San Martín Castillo destacó la importancia de ofrecer oportunidades accesibles que respondan a las necesidades específicas de esta población.

“Cuando hablamos de empleo, tenemos que hablar de oportunidades para todas y todos. Para nosotros es fundamental que las personas con autismo y quienes diariamente están a su lado cuidándolas encuentren herramientas que les permitan desarrollar sus capacidades, generar sus propios ingresos y avanzar hacia una actividad laboral”, mencionó la secretaria.

Un Programa con Impacto Social

El Programa Estatal de Empleo, que impulsa esta capacitación, se ha diseñado para atender a diferentes sectores de la población, haciendo énfasis en aquellos que enfrentan mayores dificultades para acceder al mercado laboral. La secretaria del Trabajo enfatizó que cada capacitación representa una historia única, una familia que busca mejorar su situación y una oportunidad para transformar realidades.

“El Programa Estatal de Empleo sigue cambiando realidades. Hoy lo hace acompañando a la comunidad de personas con autismo y a sus cuidadores, reconociendo sus capacidades y acercándoles herramientas para construir nuevas oportunidades. Porque el talento no tiene etiquetas y en Querétaro todas y todos merecen la oportunidad de demostrar de lo que son capaces”, apuntó San Martín Castillo.

Colaboración Interinstitucional

La diputada local, Perla Patricia Flores Suárez, quien ha sido una ferviente defensora de los derechos de las personas con autismo y neurodivergencias, también estuvo presente en el evento. Ella destacó la colaboración efectiva entre la Secretaría del Trabajo y su oficina, que ha sido fundamental en la construcción de políticas inclusivas y efectivas para esta comunidad.

Flores Suárez explicó que estos talleres son parte de los compromisos asumidos en el marco de la Ley de los Derechos de las Personas que Viven con el Espectro Autista y/o Neurodivergencias, resaltando la disposición de la Secretaría del Trabajo para llevar capacitación directamente a quienes más lo necesitan.

Beneficios para la Comunidad

Durante el evento, también se encontraban presentes miembros de la comunidad de la Institución “Ana Cristina Juárez Diez Marina”, incluyendo a Nadia Miranda, presidenta de la institución, quienes expresaron su apoyo y entusiasmo por esta nueva iniciativa. Los talleres no solo ofrecerán conocimientos prácticos en áreas como la elaboración de piñatas y estilismo, sino que también fomentarán un sentido de comunidad y pertenencia entre los participantes.

• Desarrollo de habilidades para el autoempleo.

• Oportunidad de generar ingresos de manera independiente.

• Fortalecimiento de la autoestima y la confianza personal.

• Creación de redes de apoyo entre cuidadores y beneficiarios.

Conclusión

La inauguración de estos talleres representa un paso significativo hacia la inclusión social y laboral de las personas con autismo en Querétaro. A través de iniciativas como esta, la Secretaría del Trabajo no solo busca capacitar a los participantes, sino también romper barreras y estigmas que históricamente han limitado las oportunidades de esta comunidad. La colaboración entre instituciones y la voluntad política son fundamentales para avanzar en la construcción de una sociedad más equitativa y justa.

Con este tipo de programas, Querétaro se posiciona como un referente en la promoción de la inclusión y el respeto a la diversidad, demostrando que el trabajo conjunto y la empatía son claves para generar cambios positivos en la vida de muchas personas y sus familias.